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李继花，太原华润煤业有限公司原相煤矿培训师。
践行以人为本、预防为主、综合治理的煤矿职业健康管理方针，依据源头治理、科学防治、精细管理、严格考核原则，全面推进企业职业安全健康工作。
自从业以来，她结合煤矿职业卫生经常性监督工作，积极向全矿职工宣传职业病防治法的有关规定及企业应履行的职责，充分利用微信群、运用多媒体投影仪等媒介，全面普及职业健康培训工作，提高全矿职工的预防意识，让职工争做“健康达人”。
深入一线，落实职业危害防范措施
她牢固掌握所在岗位的职业病危害预防和控制知识，具有较强的健康意识，在职业健康管理的落实上始终保证实事求是，以多种形式开展各项职业健康任务。在工作中，严格开展职业健康工作，建立职业健康体检档案，深化对人员的职业健康培训工作。在生产现场等重点部位，指导设置职业病危害告知卡等明显标识，要求职工按规定佩戴防护面罩、防护衣物、防护鞋以及防毒面具等全套防护物资，积极宣传职业病防治知识，提高职工职业病防护意识；组织上岗前、在岗期间、离岗前职业健康体检，对职业禁忌症、疑似职业病职工调岗、复查及后续诊断鉴定，对职业病人调离接触职业病危害岗位，定期走访，安排体检，保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，切实保障员工职业健康。
运用媒介，提高职业危害预防意识
她把公司职业健康工作放在头等重要的位置，不仅将其作为本职工作来做，更是作为一项严肃的政治任务来落实，保障职业健康管理工作的顺利开展。 她以多种形式开展各项职业健康宣传任务，并渗透到一线职工身边。一是通过网络把上级文件精神传达到每个岗位、每名员工，让员工感受到职业健康的宣传氛围。二是组织在公司板报栏和厂区现场板报栏等显眼位置，张贴宣传标语和宣传海报，让员工进一步加强对职业健康的认识。
组织活动，普及职业危害文化知识
2022年4月份以国家“职业病防治法宣传周”为契机，她组织开展了主题为“一切为了劳动者健康”系列活动，向一线职工普及职业卫生知识，进一步提高了职工自我防护的意识和能力；2022年9月份，她组织职防科工作人员向职工们讲解职业病防治知识，分层级组织开展警示教育活动，印发职业病防治宣传彩页资料，要求他们严格按照操作规程做好防护工作，宣传受众面广泛，职工们纷纷表示一定要加强自身防护，防治职业病的发生。
